HR实习生
工作内容 支持入职、转正、转岗、离职等HR流程跟进 协助离职沟通、信息整理、表格维护和流程提醒 跟进新员工入职准备、转正节点及主管反馈 管理电话卡、社群/社媒账号及相关权限记录 支持HRBP日常数据整理、文档归档及项目协作 要求 本科/硕士在读，离毕业约一年左右，可长期稳定实习 英文流利，能进行英文工作沟通 情商高，沟通舒服，能处理相对敏感的员工沟通 细致靠谱，执行力强，适应快节奏 对HRBP/员工关系方向感兴趣 加分： 有HR、运营、行政、社群运营
工作内容 支持入职、转正、转岗、离职等HR流程跟进 协助离职沟通、信息整理、表格维护和流程提醒 跟进新员工入职准备、转正节点及主管反馈 管理电话卡、社群/社媒账号及相关权限记录 支持HRBP日常数据整理、文档归档及项目协作 要求 本科/硕士在读，离毕业约一年左右，可长期稳定实习 英文流利，能进行英文工作沟通 情商高，沟通舒服，能处理相对敏感的员工沟通 细致靠谱，执行力强，适应快节奏 对HRBP/员工关系方向感兴趣 加分： 有HR、运营、行政、社群运营